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2020年是極不平凡、極為不易、極具收獲是吊車出租的一年。開局就是決戰，起步就是沖刺，既有始料未及是吊車出租的驚險，更有超出預期是吊車出租的驚喜。一年來，三建公司全體干部職工團結一心，共克時艱，打贏了疫情防控、復工復產、防洪防汛三大“攻堅戰”，黨的領導全面加強，改革發展縱深推進，各項經濟指標穩中有進，在重壓之下書寫了一份優異答卷，推動公司站上了新的歷史起點。
回顧“十三五”
2020年所取得的發展成就是整個“十三五”公司持續推進改革創新、聚焦高質量發展的生動縮影，為“十三五”勝利收官畫上了圓滿句號。五年來，在集團公司黨委、集團公司的堅強領導下，三建公司歷屆領導班子和全體干部職工齊心協力、攻堅克難，企業發展取得一系列巨大成就。
綜合實力邁上新臺階
“十三五”期間，三建公司累計實現
新簽合同額647.75億元
完成施工產值407.13億元
創造凈利潤分別是“十二五”的2.7倍、2倍和4.3倍
2020年人均勞動生產率562萬元
較2015年增長146%
2017、2018年連續兩年入選
股份公司三級工程公司20強
2019年榮獲首批中國中鐵“先進三級工程公司”稱號
五年來，榮獲魯班獎1項，詹天佑獎1項
國家優質工程獎6項
省部級優質工程獎27項、省部級科技進步獎29項
公司綜合實力再上新臺階
發展質量展現新風貌
推行了生產營銷一體化，實施了差別化績效分配機制，進一步激發活力、提高效率。同時，深入開展項目管理實驗室活動，大力推進項目標準化、信息化建設，實施項目分類、分級管控和物資、資金集中管理，不斷強化管理創新和科技創新，全局首家實施機械設備“物聯網”動態管理，管理水平和效率大幅提升。
黨建工作取得新成效
深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，扎實開展“兩學一做”學習教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格落實“兩個一以貫之”，制定修訂“三重一大”決策制度、黨委（擴大）會議事規則，建立健全配套完善的干部人才隊伍建設管理制度，健全完善全面從嚴治黨制度體系，加強“三基建設”，黨建工作與生產營銷深度融合。
和企建設達到新水平
投入職工教育培訓、“三工建設”“三不讓”承諾、幫扶救助等費用呈逐年上漲態勢；職工醫保、住房公積金全部實現屬地化統籌管理，實施了企業年金計劃，徹底解決了職工的后顧之憂；順利完成家屬基地“三供一業”分離移交。在崗職工年均收入年均增長16.72%，企業發展成果更多惠及職工，職工的生活、醫療條件大幅改善。
展望“十四五”
以進入高質量發展快車道、進入股份公司三級綜合工程公司20強前列為主要任務，堅守安質環保、債務風險、黨風廉政“三條底線”，推進營銷質量、項目管理、海外規模、創新成效“四個提升”，實現有能力、有規模、有效益、有文化、有信譽“五有”目標。
確保“兩個進入”
堅守“三條底線”
即安全質量環保底線、企業債務風險底線、黨風廉政建設底線。在“十四五”時期，要著重化解公司在安全生產、債務管控、廉政建設上的各類風險隱患，牢牢守住底線紅線，努力提升本質安全水平，營造安全穩定的發展環境。
推進“四個提升”
營銷質量提升：就是繼續堅守虧損的標不投、風險大的標不投“兩條紅線”不動搖，杜絕“先天虧損”。依托在建項目贏得業主信任，實現滾動營銷和屬地營銷規模提升，進一步提高項目集中度，到2023年打造2～3個核心區域。同時，優化板塊結構，到2023年，實現新業態生產營銷占比15%以上。
項目管理提升：就是通過資源統籌、模式調整、數字化管控、差異化考核，不斷完善和優化項目管理的各項制度與流程，形成一套務實管用、可復制的項目管理模式，重點要在優秀資源引入、分包模式創新、大數據應用、機械化推廣、考核激勵上下功夫，實現“干好活、不出事、把錢賺回來”的初心使命。
海外規模提升：就是牢牢抓住“一帶一路”向縱深發展的機遇，加大海外人才選拔培養力度，打造一支語言過關、能力過硬、精干高效的海外人才隊伍；緊跟集團公司海外市場布局，提升海外項目施工份額，切實把海外項目打造為公司新的利潤增長極。到“十四五”末，確保海外生產營銷規模占比20%以上。
創新成效提升：堅持用創新引領發展，用創新賦能主業，用創新推進管理升級。面向國家戰略、市場需求、行業發展、科技前沿、管理提升，一體推進市場營銷、科學技術、體制機制、項目管理、黨的建設等全方位創新。
實現“五有目標”
有能力：要有堅強的政治保證能力、較大的產值完成能力、較強的市場營銷能力和攻堅克難能力。
有規模：滾動營銷要有規模，到“十四五”末，確保滾動營銷新簽合同額占比50%以上。承擔的單體項目要有規模，要努力開發20億以上的項目，包裝運作50億以上的項目。擁有的人才數量要有規模，以滿足規模做大、管理做優的需要。
有效益：向營銷源頭要效益，向成本管控要效益，向二次經營要效益。
有文化：有爭先文化、實干文化、創新文化、公正文化、執行文化、廉潔文化。
有信譽：確保安質環保穩信譽、誠實履約守信譽、創建精品增信譽、履行責任贏信譽。
征途漫漫，惟有奮斗！三建公司進入了全新的發展階段，目標已經明確，藍圖已經繪就。讓我們在集團公司黨委、集團公司的堅強領導下，發揚“老黃牛、拓荒牛、孺子牛”精神，立足新發展階段、堅持新發展理念、融入新發展格局，強化戰略引領，加快創新驅動，奮力開啟“十四五”高質量發展新征程，為實現“兩進三守四升五有”戰略目標開好局、起好步，以優異成績慶祝建黨100周年。
END
